Тмх сервис барабинск как выплачиваеться предоность компании

Если Вам необходима помощь справочно-правового характера (у Вас сложный случай, и Вы не знаете как оформить документы, в МФЦ необоснованно требуют дополнительные бумаги и справки или вовсе отказывают), то мы предлагаем бесплатную юридическую консультацию:

  • Для жителей Москвы и МО - +7 (495) 332-37-90
  • Санкт-Петербург и Лен. область - +7 (812) 449-45-96 Доб. 640

Добавить фото. Максимальный размер файла: КБ. Разрешённые типы файлов: png gif jpg jpeg. Я спамер. Подтверждаю достоверность информации отзыва.

Добавить фото. Максимальный размер файла: КБ.

Попов И. При приеме на работу он был ознакомлен с Положением о выплате работникам единовременного вознаграждения за преданность компании. Между тем, в выплате вознаграждения работодателем было отказано в связи с отменой Положения с Отказ ответчика считает незаконным, поскольку он не был предупрежден об отмене Положения за два месяца, приказ руководителя организации от Заявлением от В судебном заседании представитель истца Михайлов С.

Результат поиска в пресс-релизах

Добавить фото. Максимальный размер файла: КБ. Разрешённые типы файлов: png gif jpg jpeg. Я спамер. Подтверждаю достоверность информации отзыва. Подписка на уведомление о новых отзывах Subscribe to these kind of company. Ваша оценка: Нет. Прочитать полный комментарий. Если наверху почестному взялись за россию нужно закрывать этот балаган, в хабаровском депо из одного начальника стало пятнадцать начальников и столько же администраций которые снимают помещения в центре города не менее миллиона в месяц ну и итр соответственно по полной, а работяг процентов на 50 меньше.

Неужели вам хочется платить лишние деньги дормоедам? Положительных сторон мало так как все говорят при РЖД было лучше. На второй день работы столкнулся с нехваткой инструмента и запчастей подошол к начальнику сказал пользуйся что есть а новое хрен знает когда будет и если вообще будет.

Это самая плохая организация которую мне приходилось встречать. Ни за что не идите туда работать. Ваша оценка: 5. Нестабильный план работы и в следствии нестабильная зарплата. И самое неприятное то что при переходе в тмх сервис наш цех тр 3, сделали так называемый ДР Деповской ремонт отличие одно: красят электровозы с нутри и с наружи, пылят шлиф машинками не дают нормально работать. Вобщем работаем в покрасочном цеху и естественно ничего не получаем за вредность. Ценю своё рабочее место, ведь такой стабильной и интересной работы не так и просто сыскать.

Даже несмотря на всю ответственность, ведь мы занимаемся техобслуживанием и ремонтом не каких-то телевизоров, а серьёзный железнодорожный транспорт, работа просто находка. В Белогорском отделении работаю слесарем, условиями работы доволен, ведь начальство лояльно относится к сотрудникам, своевременно выплачивается заработанная плата и отпускные.

Считаю, что дружный сплоченный коллектив на ряду с понимающим и ответственным начальством сопутствуют качественной работе и развитию компании. Все ориентировано на зарабатывание Москвой денег.

Стойкий народ работает на барина!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!! По заказу ТМХ- Сервис кто-то постоянно пишет положительные отзывы. Не верьте, эти положительные отзывы все ложь. Все ничего - и оплата труда, и график работы. Начальство адекватное.

Негатива нет. В Барабинске Н. Пишем административные по 2-а шт в месяц, Урезали зарплату, профсоюз не работает. В принципе всё устраивает, но начальство обнаглело, воруют все и ВСЁ! Запчастей нет! Частые увольнениямизерные зарплатыТуалеты всегда занятыСерая оплата больничных. Положительных сторон как правильно пишут все,просто НЕТ. Я не слесарь ,но от этого не легче.

Которая никого не боится и не уважает! По хорошему надо произвести глобальную зачистку на самом высоком уровне! Реальные меры и сроки нужны! Благодаря умелым действиям руководства наше предприятие не только сохранило имеющийся потенциал кадры, оборудование , но и ведёт активную работу по модернизации цехов.

Внимание акцентируется на использование в работе более современных технологий. Да как-то даже отметить нечего - вполне достойная организация. Нравится работать! Работала в Лянгасово технологом второй категории более 10 лет, но в связи с семейными трудностями пришлось уволиться. Стоит отметить, что работать было одно удовольствие, учитывая сплочённый коллектив и хорошие возможности карьерного роста.

Также предоставлялась оплата отпуска, премии и надбавки за сверхурочную работу. Их просто нет. Их и не может быть в ТМХ- Сервис. Нет и не будет. Чем дальше, тем хуже. Зарплата уменьшается с каждым месяцем, заставляют писать за свой счёт, грозят отобрать премию, которая и так стала меньше более, чем в 2 раза.

Рабочий день сокращённый на час. Зато конторских крыс с постоянным окладом развелось очень много и оклады у них офигенные, а рабочим - хрен. Стабильная зарплата, соц. С удовольствием принимают на работу наркоманов. Зам по ремонту то же не против "пыхнуть" за компанию.

Единственный нормальный - зам по кадрам, но он бухает. Лишен прав. Зарплаты урезают, Начальство хамы. Запчастей и инструмента нет. Зарплату урезали на т. Премию режут, с выплатой за преданность кинули. Если хотят свою преданность ввести, то где деньги за преданность РЖД? Укого то уже в кармане? Они старые долги не хотят отдавать,но надеются что народ поведется на " новую лапшу". Нет порядка. Для уменьшения расходов, поступают зап части после восстановления. В работу отдают брак.

Зарплата маленькая, так как премиальное вознаграждение не выплачивают. Отношение начальства филиала "Дальневосточный" к сотрудникам СЛД оставляет желать лучшего!!!! Понижение зарплаты. Положительных сторон нет в принципе!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!! Компания не платит по долгам.

После отмены преданности нет желания работать в этой шараге!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!! Тыкаю КТГ, не нравиться пишите заявление, новых наберем! Уйдут спецы, а дальше? У начальника Депо даже образования соответствующего нет, что-то напоминает, не далекое прошлое в МО РФ!

Верните в РЖД!!!!!!!!!!!!!!! Хорошее место для трудолюбивых людей. Не верьте негативным отзывам!!! Хорошая белая компания. Все по ТК. Коллектив сплоченный. Нет и не будет никогда отношение руководства к сотрудникам ужасное. Положили они на людей только бабло своё считают чтобы больше было, с преданностью уже людей кинули новое всё обещают только одни разговоры.

Гребаные кризис менеджеры. Филиал "братский" и "нижнеудинский" ликвидировали а людей которые хотели поехать на работу в новый филиал Восточно-Сибирский КИНУЛИ типа хотите дальше у нас там свои есть. Плохая реализация идеи. Бездарное руководство уровня филиалов, теперь разбавленное руководством хапуг с дирекций по ремонту, при полном попустительстве руководства в Москве,.

Да о чем вы - все отлично. Мне все нравилось - и начальство справедливое, и зп по заслугам, и коллектив супер. Нет ни каких положительных сторон Положительный стороны наблюдались до полного перехода на сервисное обслуживание!

Работаю 4 года - пока не выявлено. Все устраивает, нареканий нет. После перехода в тмх-сервис сократили зарплату очень прилично. Вернуться к списку Управляющей компанией "Локомотивные технологии" принято решение об отмене выплат вознаграждения за преданность в компании "ТМХ-Сервис". Ваш отзыв нет. Суд вернул работникам премии за преданность компании.

Тмх сервис барабинск как выплачиваеться предоность компании

.

Georgui Vatchnadze

.

.

.

.

.

.

.

.

.

.

Понравилась статья? Поделиться с друзьями:
Комментариев: 2
  1. mortfreepunad

    Может лучше просто лечь и тихо умереть в своей квартире?

  2. buyfredener

    Вот Вторник 21 00 убили человека. Я сосед. я его точно не убивал Это полностью пример.

Добавить комментарий

Отправляя комментарий, вы даете согласие на сбор и обработку персональных данных